Москва, Апрель 07 (Новый Регион, Ольга Радько) – Вопрос увольнения избыточной рабочей силы остается актуальным для компаний в России. Об этом заявил вице-премьер, министр финансов РФ Алексей Кудрин, выступая с докладом в Высшей школе экономики во вторник.

Кудрин полагает, что, защищая население, уменьшили некоторые стимулы и факторы роста (экономики) на ближайшие год-два, поэтому после такой бурной поддержки все-таки остается задача увольнения избыточной численности (рабочих), повышения производительности труда предприятий, снижения издержек – это объективные факторы экономического роста на ближайшее время.

По его словам, антикризисная политика России в значительной степени была направлена на защиту и поддержку населения, на уменьшение потерь граждан. При этом Россия является одной из тех стран, которые обеспечили сохранение реального уровня доходов населения за последний год.

«Это хорошо, но с другой стороны это законсервировало проблемы предприятий. Прежде всего, сохранена часть рабочей силы, которая неэффективна и не востребована в момент кризиса, сохранен уровень зарплаты в экономике, что в условиях кризиса существенно уменьшает прибыль и будущие инвестиции», – отметил Кудрин.

По его словам, до кризиса совокупный размер заработной платы в России составлял около 25% ВВП, сейчас он такой же, в то время как после кризиса 1998 года уровень зарплаты существенно упал, что высвободило большие возможности для предприятий – стоимость рабочей силы упала, и это стало особым фактором быстрого роста и восстановления после кризиса 1998 года.

Министр финансов также отметил, что после текущего кризиса не будет тех факторов роста, которые были после предыдущего кризиса – экономика не будет в такой степени подпитываться высокими ценами на сырьевые товары, не будет такого прироста притока капитала, он будет более умеренным, передает «Финмаркет».