Челябинск, Декабрь 22 (Новый
Регион, Алла Александрова) – Южноуральский Роспотребнадзор опубликовал
информацию об условиях труда на предприятиях по добыче полезных ископаемых в
Челябинской области.
Как сообщили «Новому Региону»
в управлении Роспотребнадзора по Челябинской области, сегодня на контроле
ведомства находятся 29 объектов добывающей промышленности. Из них 10 относятся
к третьей группе санитарно-эпидемиологического благополучия с неблагоприятными
условиями труда. С 2007 по 2009 годы и 9 месяцев текущего на данных
предприятиях зарегистрировано 266 случаев профессиональных заболеваний и 278
подозрений на профессиональное заболевание. При этом мероприятия по улучшению
условий труда и профилактике профессиональной заболеваемости проводятся на 76% организаций.
Всего в сфере добычи
полезных ископаемых работает более 18 тысяч южноуральцев, в том числе 5 тысяч
358 женщин. Во вредных и опасных условиях трудятся более 12 тысяч человек, из
них более 2,7 тысяч женщин.
К основным вредным факторам
на этих предприятиях медики относят пыль, аэрозоли, канцерогены,
производственный шум, вибрацию, неблагоприятный микроклимат, тяжесть труда. Периодические медосомтры
сотрудников проводятся на 86% объектов. При
проверке специалисты Роспотребнадзора выявили ряд нарушений санитарного
законодательства. Например, на предприятиях не были оборудованы комнаты для чистки, сушки и
ремонта специальной одежды, отсутствовали устройства для обогрева рук и ног;
В некоторых компаниях
работники недостаточно обеспечивались специальной одеждой и средствами
индивидуальной защиты, а где-то и вовсе обходились без этих требований. Стирка
спецодежды проводилась только на каждом десятом предприятии. Специалисты также
отмечают высокую степень изношенности машин и механизмов, используемых в работе
(до 80 %), со сроками эксплуатации 15-20 и более лет. Рабочие также не получали
лечебно-профилактическое питание.
С 2007 по 2009 годы и 9
месяцев 2010 года было проверено 31 предприятие области. По итогам составлено
42 протокола об административном правонарушении на должностных лиц –
руководителей предприятий, заместителей, главных инженеров, в том числе на
юридических лиц – 5. Передано в суд 2 дела, вынесено 1 постановление о
приостановке. Общая сумма взысканных штрафов превысила 80тысяч рублей. Работодателям вручено 21
предписание об устранении выявленных нарушений.
